COMMED FÜR GESCHÄFTSKUNDEN

"Bestandsaufnahme" der Gegebenheiten von Unternehmen bzw. Freiberuflern

Akzentuierung der Vorzüge und Stärken

Auffinden von Schwachpunkten/Störfaktoren

Entwicklung praktikabler und ökonomischer Verbesserungsmethoden

Schaffung von Synergien zwischen Arbeit und Freizeit

Förderung von Selbstverantwortung und Engagement der Mitarbeiter

Förderung des sozialen Gefüges

Planung und Umsetzung der verabschiedeten Maßnahmen:

   - Besinnung (Ruhezonen, "Auszeiten")

   - Entspannung (Meditation, Yoga, Massage)

   - Erholung (Freizeit, Urlaub, Kuren)

   - Stärkung (Sport, Ernährung)

   - Anregung (Kultur, Events, Weiterbildung)

kontinuierliche Supervision / Coaching

Jedes Unternehmen ist nur so gesund wie die Chefs und ihre Mitarbeiter.  

Besonders in stressgeplagten Branchen reicht eine Krankenversicherung als 

Vorsorge nicht aus.

Ein positives Arbeitsklima trägt entscheidend dazu bei, die Gesundheit aller

Teammitglieder zu erhalten und ihre Motivation zu fördern.

Commed zeigt vorausschauenden Arbeitgebern, wie sie Freiräume für Körper und

Geist schaffen können. Die dort gewonnene Ruhe und Energie macht stark für den

Berufsalltag und hilft, auch anstrengende Aufgaben gelassen zu meistern.